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例会月总结
总结是在一段时间内对学习和工作生活等表现加以总结和概括的一种书面材料，它在我们的学习、工作中起到呈上启下的作用，因此十分有必须要写一份总结哦。总结你想好怎么写了吗？下面是小编精心整理的例会月总结，希望能够帮助到大家。
例会月总结1
3月一开始，E区科技实践部围绕本月工作安排随即开展了一系列的活动，度过了较为忙碌而充实的一个月。下面，对本月工作做一个详细的总结。
一、主要工作回顾
（一）、3月8日，我们部门进行干事招新的工作，为部门和E区团总支、学生会的发展注入新的血液。
（二）、3月9—11日E区团学对面试人员进行赛选，并初步定下被录用名单。
（三）、3月12日，部门成员第一次见面会，使新成员尽快融入团学这个大家庭。
（四）、3月14日，参加E区团总支、学生会20xx第一次见面会。会议内容：片区指导老师宣布主要干事名单，对本学期核心工作进行部署和计划。
（五）、3月15号召开部门会议。会议内容：对班委宣讲会进行安排，对本月部门工作进行大致安排，为部门工作的进行打下基础。
（六）、3月16号召开班委宣讲会，对招募志愿者的制度进行讲解，让班委做宣传，使更多的同学了解我们的活动，加入我们的志愿者团队。对班委考评制度进行讲解，使班子更加清楚自己的责任，为以后班委工作效果考评提供了一个强有力的说明。
（七）、3月17号，参加全院科技实践部第一次例会，了解这学期科技实践部的工作安排，与院上和各片区进行了进一步的交流，为今后工作的展开打下了一定的基础。
（八）、本月，我们部门的常规活动打扫学术报告厅、助残、敬老院，照常进行，每周的志愿者报名活动和带领自愿者开展常规活动都照常进行。
二、工作总结
通过3月开展的各项工作和发现的问题进行以下几个方面的总结
（一）、3月是部门开展工作的第一个月，每星期都要进行的常规工作我们基本上都已经比较熟悉。由此，我们应该更加积极的来对待每次工作。在平常工作中，我们可以尽量多的去寻找自己的.问题，发现问题，并迅速的解决问题，我们以前犯过的错误坚决不要再犯，争取有所进步。
（二）、我们不但要团结部门内的成员，了解我们部门的各种工作，更要与其他各个部门加强联系，扩展我们的交际能力，创造一个美好和谐的工作氛围。在部门中，团结是最重要的，这是一个部门是否能长远、健康发展的关键所在，加强成员间的交流，互帮互助自然必不可少。我们应着重提高我们的团队意识，使E区科技实践部更加的团结，这样更加有利于工作的顺利开展。
（三）、在以后的工作中，我们要加强与各班的联系，认真、公正地对各班进行考核，以此来引导和督促其更好的完成各项工作。
例会月总结2
12月x日17时，安本先天下智能科技有限公司（以下简称“公司”）12月份例会在会议室召开，公司全体工作人员参加会议，寇总经理、张副总经理参加并主持会议。
公司目前正在迅速扩大，招贤纳士工作刻不容缓。11月份，在以张副总经理为首，行政主管韩静的有效配合下，公司迎来了多名新同事的入职。年轻员工的加入，为公司注入了青春张扬的气息。我们的队伍年轻充满朝力，相信公司在大家的.共同努力下，一定能够赢得更好的未来。
会议上，寇总经理对新入职员工表示热烈的欢迎，并对新员工提出了几点期望：第一，要切实地把工作与学习相结合，要让每一天过得充实有价值；第二，融入公司，尽快熟悉公司产品，为接下来的工作开展打下基础，同时要在工作中发扬协助合作、友好相处的精神，不断充实公司文化；第三，对于公司开展的员工培训，希望新老员工均能够领悟培训精神，公司的企业文化以责任、感恩、努力拼搏使自身更卓越为核心内容，这无论是对公司文化核心竞争力的构建亦或是自身的素质培养都是积极向上的。
此外，寇总表示，通过近月的观察，公司部分员工未能够做到按时上下班，在工作中的状态也不够积极主动，这种现象需要各自警醒。行政主管韩静在会议上作出回复，在接下来的工作中，会着重对公司纪律的管理，希望能够得到全体工作人员的配合与支持。
另外，张副总提出，12月份的“优秀员工评选”现在自12月x日起已经正式开始，评选时间持续一个月，公司除了管理层外，所有员工均可
参与本次评选。评选将采取投票方式进行，届时将评选出一、二名优秀员工，分别给予300元、200元的优秀员工奖励。投票方式将另外以通知形式公布。生活不是缺少美，而是缺少了发现的眼睛。公司此举旨在培养员工用发现的眼睛去发现他人身上的闪光点，认识自身的不足，争取获得更大的进步。
12月x日是公司的周年庆典，届时，公司将举行系列活动，望各位同事能够全身投入、积极参与。
会议结束后，公司全体员工合影记录。
例会月总结3
年级宣传委员xxx发言
1、汇报近期工作：
①为了构建良好的学风，每周一上午10:00推送固定板块“周一见|2016级第X周考勤结果公示”，内容为上一周查课记录；
②外研社杯获奖者的采访已经推送完毕；
③我爱我家评比结果微信文章将于本周五推送，希望班委能够多转发宣传
2、宣传推广年级微信公众号：望班长利用晨会制度再次宣传“河师大外院2016级”微信公众号，并起好带头作用，及时关注和分享公众号动态
3、投稿要求：
①发送投稿时需附图片文字两部分，以word文档的形式进行发送；
②文字要求符合活动精神，体现活动内容；
③照片要求清晰无夸张滤镜美颜效果，统一横屏拍摄，不能附带水印，发送时请用原图
4、自我反思：
①会和其他部门合作，推送同学们感兴趣的内容；
②推送之前问清楚老师的要求，不给彼此增加工作量
年级学习委员xxx 、xxx 、xxx发言
关于反思出观众考虑不周问题：
1、出观众工作安排：
①10月16日外研社演讲赛出观众65名
②10月30日21世纪杯演讲赛出观众75名
2、总结及反思：
①没有考虑到大多数班级周二夜晚有课，导致多名同学重复出观众；
②接到工作后没有第一时间向老师汇报，自行安排了工作，造成不必要的麻烦，反思在今后工作中，无论在哪个工作口接收到的工作都要及时向辅导员老师汇报，等待批示后再进行具体工作安排
法语一班班长xxx发言
1、近期工作总结：
①统计宿舍信息：统计本年级同学考研意向，教材账目核对、签字工作等；
②学风建设：在“教学评估周”期间在“课堂要求”上有一条是“同学们上课尽量往前坐，前三排不要留空位”，但对于本班同学来说，即使不是在“教学评估周”，大家也都是争着坐前排，说明班级的学习积极性的.确很高
2、班级同学基本情况介绍
3、工作反思：在做“统计本年级考研意向”工作时，我对于没能按时完成工作，给负责本项工作的同学说声抱歉，以后在工作的过程中要对于不同的工作采取不同的工作方法。例如：对于年级上要求每位同学都必须参与的工作，选择把大家召集起来或者收取截图的方式，确保每位同学都参与进来
4、分享一句最喜欢的话：人无我有，人有我优！共勉
年级团组织委员xxx发言
1、10月28日负责统计年级报考国家教师资格考试的人数，年级总计报考323人，报考率达70.68%
2、10月30日负责组织学习“青年大学习”网上主题团课第二季第二期，学习及截图收取工作已完成
3、11月4日至5日负责年级2018年奖助学金信息核对及纸质材料的收取，工作已完成。需要强调的是大家进行信息核对必须谨慎，并严格按要求进行签字确认等细节性工作
4、11月7日开始以班级团支部进行团支部会议记录的补写，预计三名班委共同完成此项工作，后续具体安排由班级团支书负责
5、关于发送工作通知的注意事项:①言简意赅，突出重点;②视情况贴心附上操作步骤截图或原通知链接;③考虑周全，便于顺利开展工作
例会月总结4
转眼1个月结束了，这半个月使我改变了很多，也学到了很多，初入社会更多遇到的问题和需要学的是人际交往的能力。
经朋友介绍，我按期来到xxxx酒店工作，带着对第一份工作的热情，我走上了我人生的第一个工作岗位——前台接待，xxx捷酒店共145间房，相对郑州来说客房间数还算不错的对于每个酒店来说都是一样的，前厅部是整个的酒店的核心，也应该是酒店的脸面，因此对于工作人员的要求比较高，尤其是前台接待，形象是一方面，另外个人素质也是很重要，个人素质包括语言能力和接人待物的应变能力，以及处理突发事件的态度，是整个酒店的信息中心，绝大部分的客人从这里获取酒店的信息，所以工作人员必须对酒店的信息有很好的了解。总结起来可以用以下五条来阐述：
1、礼貌、礼仪。包括：怎样微笑、如何为客人提供服务、在服务中对客语言方面等。
2、前台人员也因该的楼层人员共同合作、团结起来这样才有利于酒店的利益。
3、前台业务知识的培训。主要是日常工作流程，前台的日常工作很繁琐，大致分为三方面，即位客人办理入住登记在客人住店期间为客人提供的一系列服务包括行李寄存，问询，最后是为客人办理核对信息并与客人交流。
4、语言方面。在前台平时对客服务中禁止对客人使用本土方言，为什么呢？1、是对客人不尊重，2、是降低了个人素质和酒店带来了不好的影响，所以时刻运用普通话是工作中的`基本要求。
5、对于本地的相关景点及信息的收集及掌握。来酒店住宿的大部分客人都是来各个城市及国外的，这就要求我们不仅要对郑州旅游景点等有一定的掌握，还要我们对河南省多些景点的了解甚至各国各民族的一些风俗习惯有全面的了解，这些都是我们更好的为客人服务的前提。
前台接待看是一个很简单的工作，可是其中需要学习的东西还有很。我会用心去努力把自己的工作做好，只有这样才能不断完善和提高自己。另一方面就是人际关系方面，学校里同学之间的感情是真挚的，没有太大的利益关系，可是进入社会，你所说的每一句话，做的每一件事都需要考虑再三。当然，我时刻提醒自己以诚待人，同样大家也会以诚待你。喜欢忙忙碌碌的感觉，这样才能充实自己的人生，自己的人生价值才能得以体现。
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