员工犯错检讨书14篇(优)
在学习、工作或生活中出现了失误后,往往要写检讨书来自我反思,请注意写检讨书的心态要端正。怎样写检讨书才能做到语言准确呢?以下是小编为大家收集的员工犯错检讨书,欢迎大家分享。
员工犯错检讨书 篇1
尊敬的领导:
您好,我怀着无比愧疚和遗憾的情绪向您递交这份工作失职的检讨书。关于在杭州下沙物美超市的综合楼建设项目的监督工作中,因我个人的疏忽,我没有能够充分地对工程全部材料的样本可实品做样品检查。没有认真核查账本,也没有在检查之后向您如实汇报。
我能够说是犯了一个低级,原则性的错误。我有罪啊,连这么基础的`工作都没有做好,没有根据您的要求,把项目的进展状况着实地向了领导汇报。给公司造成了很大的负面影响,也导致了一些损失,同时也愧疚陈总对我的信任和关照。
但此次我通过自我反省,务必找出我工作失误的根本原因,我反思了一下。我犯错的根本原因在于,我自身这个马虎的性格,做事半心半意,敷衍了事。我明白这样的工作作风是极度危险的,这样的作风持续下去。很可能在未来造成更多更严重的错误。
1、针对我的职责感不强,工作作风懒散,不实际。我深刻认识到作为一名材料部的负责人,我对很多事情就应亲自过问,不论处理的好坏,都就应给上级一个明确的汇报和交代。出来端正态度,认真工作之外,我也要抽出空闲时间提高自己的学习和专业水平,同时持续工作的细节。
2、我今后做事情务必严格要求自己,做一个认真负责,勤奋的工作人员。我要时时认真的了解组织领导的意图,不能将领导的意思偏之千里,要将自己的工作做好做精。
通过此次深刻的检讨,请x总信任我。我今后必须认真努力地位公司做工作,为公司的发展献上自己微薄的一份力量。
我对我所做感到深深的后悔。若是学生之所做影响到了老师您的声誉,那么学生叩首泣血,我很对不起您的教导,让您失望了!
检讨人:XX
日期:XX
员工犯错检讨书 篇2
尊敬的领导:
您好!
我知道自己犯下了一个非常严重的错误,不仅给自己带来了不好的影响,还给公司和同事们带来了麻烦!这真的令我十分的惭愧。
身为一名员工,我自知在很多地方都还没有做到尽善尽美,在工作上不如那些优秀的同事一样能出色的完成工作任务。但是我在过去的工作中,确实每天都是小心谨慎的完成工作。可是在这次的事情中,因为我的一次小小的疏忽,却意外的给各位带来了这么多的不便和麻烦,辜负了领导的信任。我得好好的反省下自己在这件错误中的问题,检讨自身的问题。
我知道,“人无完人”,我犯下这样的错误一定是我自己身上有了什么问题,也许是很久之前就埋下的病根,也有可能是最近出现的错误。但是我知道,这个问题,必须得到根治!以下是我在对自己反省后得出的结论总结,还请领导过目并补充。
首先,是我在心理方面的失误。最近因为生活中的一些事情导致我个人的压力也比较大,在工作中没能好好的集中精神导致工作散漫,最终付出了代价。这其实本是一个意外,但是作为当事人,我很清楚自己当时的状况,我知道自己状态不佳。但是我却没有采取相应的策略,没有去调整自己的状态,没有去集中精神,只是任由自己带着这样的状态参加工作,这导致了在无意识的情况下,我就犯下了这个错误。
其次,是我在检查的工作方面的问题。在过去的时候我都会认真的检查自己的工作,防止出现错误和遗漏。这次没能检查好,除了因为上面说的压力问题之外,其实在最近的工作期间,我在检查方面也会是比较懈怠。所以犯下这样的错误可能只是早晚的事情。
最后,就是我作为员工的错误。作为xxx的员工,我因该知道上面的.这些错误会给我的工作,会给大家带来怎样的麻烦,但是我没有及时的去改正,没有及时的调整,这才导致了错误的发生。对于自己的错误,我因该更多的去了解和检查才对。
发生了错误才去对自己进行检讨,这实在是不对,我也从这次的错误中彻底的体会到了这一点。在对这次的错误改正后,我会好好的改正自己的这些问题,并在今后的工作中,及时的自审,及时的去清除那些错误!希望临到能再给我一次机会,我一定会证明自己!
此致
敬礼!
检讨人:xxx
20xx年xx月xx日
员工犯错检讨书 篇3
尊敬的单位:
深刻分析我的错误,我工作方面存在疏忽、懈怠的问题,这次错误尤其是暴露出我个人没有一个严谨的工作态度,办事拖拖拉拉,不够效率,也在一些层面反映出我对的`吩咐安排重视不够。
除此以外,廖主任对我们单位一直以来非常关心照顾,对我们单位帮助很大。此番临近春节,单位给予廖主任配置这台电脑的事宜对我们单位而言非常要紧,需要妥善及时办理。而我当时却没有清醒认识,工作拖拖拉拉,没有做好。也就让您生气困扰了,为此我也感到非常内疚、自责与难过。
此番我的错误发生了,经过您的严肃批评,我也做了深刻地反思。我清醒地意识到了我的错误是严重的,我自身也存在诸多问题需要好好纠正。
为此,我向您做出深刻保证:从今往后,我一定要严格要求自己,端正工作态度,让自身树立起一个严谨、稳妥、效率的工作作风。尤其是今后所吩咐下来的工作任务,我一定要认真、仔细、及时、效率得办好,决不辜负您的关怀与厚待。
检讨人:xxx
时间:20xx年xx月xx日
员工犯错检讨书 篇4
尊敬的领导:
您好!
前段时间由新入职的我进行当日值班,负责全站各项日常管理工作。值班期间,公司领导一行来站里检查指导工作,由于我的责任心不强,未能及时接待好各位领导,发生了重大的管理纰漏,对此事件我负全部责任。
事件发生后,我及时意识到了错误的严重性,闭门思过,工作态度不够端正,思想松懈,对全站的行政管理工作没有做到高度重视,导致管理涣散,日常工作麻痹大意,没有达到一个新员工应有的思想要求。工作责任心不强,未能较好履行岗位职责的要求,工作流于表面化,没有扎实落实好各项工作,没有达到一个新员工应有的素质要求。
危机意识不强,对站的`工作性质认识不够,对安全生产放松警惕,未能全面履行监督职能,直接导致对进站公司领导的疏忽与怠慢,没有达到一个新员工应有的意识要求。工作流程尤其是信息流程没有抓到位,未能全部落实执行信息反馈制度,从站领导到普通员工对站内人员情况没有做到及时清晰的掌握,没有达到一个新员工应有的能力要求。
作为一个新员工,发生这样严重的错误是绝不应该的,说明我在自身修养、工作态度和管理能力方面,都存在严重的不足,必须立刻进行脱胎换骨的自我改造。针对本次事件反映出来的各项严重问题,我将端正工作态度,强化管理能力,尽快达到一个新员工应具备的素质要求。
进行深刻检讨,对自己在此次事件中造成的不良影响向全厂致歉,并申请处分。向全体员工进行深刻检讨,对由于本人导致的不良事件,请全站员工予以批评。组织召开班子会和员工大会,针对此次事件反映出的各项管理漏洞,研究布置以下重点工作。第一,以此次事件为参照,深刻反思事件发生原因,吸取经验教训,端正全员工作态度,提高全员工作能力,培养全员主动意识,严抓严管,杜绝类似事件发生;第二,加强岗位巡检力度,加强岗位监控能力,加强岗位信息流的畅通,确保站的生产运行安全。
我会深刻吸取本次事件的教训,深挖自身陋习,尽快做到让领导满意、让员工放心的一名比较称职的新员工。请领导在今后的工作中对我继续进行严格要求,这是对我的的关心和爱护!
检讨人:xxx
20xx年xx月xx日
员工犯错检讨书 篇5
尊敬的领导:
您好!
我很后悔,因为自己思想中潜藏的错误,我一次又一次的在工作中犯下了错误的行径。但是,在您教导和批评了我的错误之后,我却依旧不知在思想上改进自己,没有在纪律上约束自己!这样的懈怠,让我竟在x月x日的时候又一次的犯下了同样的错误!这真的让我很惭愧,我辜负了您的心里啊,对不起您对我的关心,我真的很抱歉!
直面自己的错误,和之前一样,是因为自我的管理懈怠导致的xx方面的错误问题。虽然带来的错误并不算太严重,但对于一名公司的员工而言,这是绝不因该犯下的错误!这是对自身工作岗位的不负责!
在上次发现自己这个的错误问题的时候,我就已经被您严格的警告了这一问题会给工作以及公司带来的影响如何,对于其他同事而言这又是多么麻烦的问题!但我虽然表面听进去了,但在内心里,却也只将这的当做是一个普通错误一样,只是在心中稍微记忆了一下,就再没偶遇深入的反思过!现在,再次放下犯下了字这样的错误我才感到深深的.后悔和惭愧。作为公司xx部门的一员,我没有做正确面对自己的错误,更没有听取领导的批婆娘个和指正!酿下这样的后果,我感到后悔,很对不起大家。
此次,对于自己思想上的问题,我已经有了深刻的认识。为此,我也改正了自己对于工作的懈怠看法,并在如今的反思中,认真反省了自己的错误。
一、工作态度
在严谨的工作岗位上,我清楚自己应该严谨对工作的责任,认真完成好工作的要求。但面对实际的工作,我却十分缺乏自觉性,导致经因为不严谨、不细心犯下工作的问题!经常出现的这些的麻烦,首先就是因为我没有在态度上端正对工作的要求!给严谨的工作带来了空隙!
二、能力不足
工作的处理不仅仅需要态度,自身的判断也是十分重要的一点。但在工作上,我却疏于自省,没有认识到自己的不足,甚至懈怠与对错误的改进!这不仅让错误不能得到改正,甚至还重复犯错!这实在很不应该!
最后,我再次为自己在工作中的错误道歉。但在这次之后,我定会严格、仔细的处理好工作中的问题!认真改进自己的错误!我绝不会让领导再次失望!还望您能相信我,我会用自己的行动来证明自身的改变!
此致
敬礼!
检讨人:xxx
20xx年xx月xx日
员工犯错检讨书 篇6
尊敬的领导同志:
经过此次错误,我感到深深的自责和内疚之余,更认识到我这样行为的结果是严重的,对于经理指出的不诚信问题,也是我感到最内疚的一点。
然而,经过经理的严肃指正错误之后,我已经意识到再怎么遗憾和难过都对我弥补错误无济于事,第一我应该严肃地承认错误,认真地面对它,我必须努力地反省错误、检讨错误。
我检讨错误之外,更应该积极地去承担因我犯错带来的一些影响,今后我一定要对自己的言行方面严加要求,尽力杜绝此类错误的发生。
我必将以最最踏实的工作态度,诚实守信地对待未来的工作。
第一,不够严肃自律
今后我无论是在工作方面与严肃自律方面,我都要提起十分的重视。我发誓从今往后不再怠慢工作。此外,我还要在每周工作中认真对待工作的每个环节,积极地去发现一些工作中存在的问题,去发现问题,解决问题,并且将所发生的'工作问题,认真地写在每周的总结报告当中。
第二,思维薄弱
我个人思维方面薄弱,思想不够成熟也是直接导致此次错误的原因之一。因此今后工作中,我要加强思维处事能力的培养。就我这次的错误而言,归根结底来说。经理的电脑换系统,我就怠慢工作,而我却未曾想到经理电脑终有修好的时候,其实从始至终我就不应该有怠慢工作想偷懒的投机心理。
通过这次教训,今后我会认真地意识到问题的存在,认识思考事情发展,尽最大可能纠正自己投机心理的毛病。要积极认真地对待工作,让自己不再犯这些表现得不成熟的错误。
第三,个人诚信问题。
通过此事,我意识到一个人的诚信问题其实需要经过一次次的经验教训所积累。其实通过此事我也庆幸经理能够指出我在诚信方面的缺失,能够让我彻底醒悟,让我真正认识到诚信对于一个人的重要性,这次的教训在今后的工作中对我来说是无比宝贵的经验。
在此,也希望领导能够针对我的过错来责罚我,这样才让我能够深刻地改正错误。
检讨人:xxx
20xx年xx月xx日
员工犯错检讨书 篇7
尊敬的老师
您好!
这次领导的教诲我都是记得非常清楚的,在我对比了自己得行为之后,我才明白自己犯下的错误有多么的离谱,虽然我知道自己做错了事情, 但是我完全没有想到危害性有这样的大。
最近的我已经是越发的对工作不上心,我自己也是能发现的,想来也是因为自己在这份岗位上工作挺久了,每天面对的工作都是相同的,这才产生了一些厌倦的态度,而我更是认为自己对于工作十分的熟悉,便才没有了像以前一般的多加比对。现在我出现如此的事情,是我一点都没有想到的,现如今我也不知道该如何是好,这件错误给公司带来的影响是我没有办法解决的,所以我唯一能做的一件事情就是反思检讨自己,让自己能够彻底的醒悟,并且接受领导的处罚。
这一切都是由于我个人才产生这样的错误,是我害得大家都要因为我而接受惩罚我感到十分的不安,所以现在我向领导申请更为严厉的处罚,或是让我代替大家受罚也是可以,就希望我可以以这次事件作为我的转折点,让我更加明白自己对于工作的态度是非常的重要,而我在团队中的`更是要承担很大的责任。现在由于我的问题,让整个团队的成员都代我受过,我内心十分的愧疚,现在我才真正的明白自己在团队中的角色,更是明白一个团队的重要性。之后的我会努力地去达到自己应该尽到的责任,将自己的任务完成好,再也不要出现任何的问题。
在未来我的工作中,我都会让自己对工作进行仔细的检查,将每一个细节都不能放过,再也不能够随意地去完成工作,毕竟领导安排下来的每一项任务全是相当的重要,但凡是有一个环节出现问题,那整个项目可能就没有办法持续下去。如今我更是知道目前的岗位的重要性,更是决定要让自己在这份工作上不断地坚持下去,希望领导可以看见我的真心,更能明白我的决心,我会将自己的每一份任务都尽自己最大的努力去做好。这一次犯下的错误给了我很大警醒,我知道自己还需要投放进更多的努力在工作上,我也是会尽力做到这一点,并且以后用自己的成绩来说话,再也不让领导对我这般的忧心。
对领导的承诺,我都是会好好遵守的,并且我已经对自己制定了严格的要求,在未来的时间我都会严格的遵照着前行,我确信之后的时光我都是会不断努力地做好自己,再也不会产生任何的错误,请领导一定要对我放心。
此致
敬礼!
检讨人:xxx
20xx年xx月xx日
员工犯错检讨书 篇8
尊敬的领导:
您好!
x月x日,按照节日值班安排,由我进行当日值班,负责全站各项日常管理工作。值班期间,公司x总一行来站里检查指导工作,由于我的责任心不强,未能及时接待好各位领导,发生了重大的管理纰漏,对此事件我负全部责任。
事件发生后,我及时意识到了错误的严重性,闭门思过,对自己的错误行为的产生根源,做了如下剖析:
一是工作态度不够端正,思想松懈,对全站的行政管理工作没有做到高度重视,导致管理涣散,日常工作麻痹大意,没有达到一个基层管理干部应有的思想要求。
二是工作责任心不强,未能较好履行岗位职责的'要求,工作流于表面化,没有扎实落实好各项工作,没有达到一个基层管理干部应有的素质要求。
三是危机意识不强,对站的工作性质认识不够,对安全生产放松警惕,未能全面履行监督职能,直接导致对进站公司领导的疏忽与怠慢,没有达到一个基层管理干部应有的意识要求。
四是工作流程尤其是信息流程没有抓到位,未能全部落实执行信息反馈制度,从站领导到普通员工对站内人员情况没有做到及时清晰的掌握,没有达到一个基层管理干部应有的能力要求。
作为一个基层管理干部,发生这样严重的错误是绝不应该的,说明我在自身修养、工作态度和管理能力方面,都存在严重的不足,必须立刻进行脱胎换骨的自我改造。针对本次事件反映出来的各项严重问题,我将认真提高党性学习,端正工作态度,强化管理能力,尽快达到一个基层管理干部应具备的素质要求,在此基础上,全力做好以下三点:
一是向党政班子进行深刻检讨,对自己在此次事件中造成的不良影响向全厂致歉,并申请处分。
二是向全体员工进行深刻检讨,对由于本人导致的不良事件,请全站员工予以批评。
三是组织召开班子会和员工大会,针对此次事件反映出的各项管理漏洞,研究布置以下重点工作。第一,以此次事件为参照,深刻反思事件发生原因,吸取经验教训,端正全员工作态度,提高全员工作能力,培养全员主动意识,严抓严管,杜绝类似事件发生;第二,加强岗位巡检力度,加强岗位监控能力,加强岗位信息流的畅通,确保站的生产运行安全。
我会深刻吸取本次事件的教训,深挖自身陋习,尽快做到让领导满意、让员工放心的一名比较称职的基层管理干部。
请领导看我的表现。
兹此,向尊敬的X总做深刻的检讨,请领导在今后的工作中对我继续进行严格要求,这是对我的的关心和爱护!
谢谢领导!
检讨人:xx
XX年XX月XX日
员工犯错检讨书 篇9
尊敬的领导:
您好!
犯了错误就应该及时的去弥补,去检讨自己的错误,而不是一味的去狡辩或是辩解,不管是在工作上还是在生活当中,都不可能完全的做好每一件事情,我们所应该要去做好的就是将自己的事情尽可能的去完成好,在出现错误的时候及时的改正,保证下一次不会继续犯就好了,所以针对自己这次的错误,我也在第一时间向您和公司递交这份检讨书,向您和公司证明自己,以及检讨自己。
我知道这次的错误影响到了公司的工作,我们是一个团体而不是一个个体,所以自己在公司的时候,不管是做什么都要考虑到公司以及全体的员工,更是对于自己的错误,我也感到非常的后悔,这次的错误的发生也是自己所意料之外的,如果自己一旦知道后果会是这样子的,我也不会去继续的讲这件事情做下去,我也清楚的知道现在不管是说什么都已经为时已晚,发生这样的错误绝对不是我们公司任何一个人想要看到的,但是既然错误也已经发生,也是发生在我的身上,错误是在我的手里被发现的,我也有责任和义务去弥补损失,更是在自己的错误上面吸取教训,认识到自己工作当中的一些缺陷和不足,在自己做出检讨和反思之后,也可以及时的改正自己的错误,弥补自己的缺陷,尽可能的完善自己。
鉴于自己之前在公司的`表现,我也有在认真的完成自己的工作,尽心尽力、尽职尽责的在自己的工作岗位上面努力的付出,所以还希望公司可以对我此次的错误酌情的处理,我知道公司也曾明确的规定过,不管是谁犯了什么样的错误,公司都会严格的处理,我们的公司也是一个非常追求完美的公司,所以很多的时候,我们在工作上面也需要保持自己绝对的谨慎和细心,在自己的工作当中更加努力的去完成自己的工作,保持对工作的积极性和热爱。所以自己现在出现了这样子的错误,我也感到无比的愧疚,影响了自己的工作不说,更是影响了公司其他的工作。
我保证自己会及时的改正自己的错误,对于自己工作上的缺陷和不足,我也会在第一时间去认真的弥补和改善,对于自己这次的错误也不会允许在之后的工作当中继续的发生,也希望所有的同事可以对我这次的错误引以为戒,以后我也可以继续用心的为公司做事,和公司的所有员工一起为公司创造出更大的价值和利益。
此致
敬礼!
检讨人:xxx
20xx年xx月xx日
员工犯错检讨书 篇10
尊敬的公司领导:
身为一名工作2年的财务人员,本职工作性质所在,工作的重中之重就是确保好资金安全,财务工作也是一份须要非常严肃认真对待的工
作。而这一次我的错误,充分暴露出我在工作上存在的`现金管理意识不强、对管理制度的认识不够与危机预判能力不到位等不足与缺点。
如今,犯下了如此严重的失职错误,除认错反省之外,我必须做出深刻改正:第一,重新审视工作当中存在不符合制度规范的一切行为,切实加以
纠正。重新认真学习一遍《公司财务工作规则》,牢记规则,今后势必妥善保管资金,每次离岗务必将资金锁进保险柜。
第二,从此次错误当中深刻吸取教训,时时铭记在心,自己反思错误(定稿版)
细节,最大程度上避免今后发生同类错误。
第三,通过此次错误严肃正视自身工作行为,吃一堑长一智,提供自身工作危机意识。在每一步工作做到有足够危机预判,尽己所能避免工作错误的发生。
现在,面对造成如此严重的后果,我内心十分痛苦与纠结。我十分希望警方能够早些破案,让公司遭受的损失越小越好。
此次错误之后,我深感对不起领导,我将努力改正不足,尽最大努力为公司做出贡献。
此致
敬礼!
检讨人:xx
20xx年xx月xx日
员工犯错检讨书 篇11
亲爱的公司:
你好!
感谢您在百忙之中抽出空阅读我的自我批评!
我不想为自己的错误找任何借口,那只会让我更加羞愧。这种自我批评,向你表明我对这种错误行为深恶痛绝,我决心不再犯类似的错误。当时的再三叮嘱犹在耳,我严肃的表情还在眼前。我被深深的震撼了,深深的体会到了这件事的重要性,所以我一次又一次的告诉自己,要把这件事作为重中之重,不能辜负和同事的苦心。没有想好现在的责任,导致工作失误。
通过这件事,我觉得虽然是偶然发生的,但也是长期以来放松对自己要求,工作松懈的必然结果,也符合我们这个时代的要求——树新风,讲文明,反其道而行之。经过几天的反思,我对自己这些年的工作成长经历做了详细的回忆和分析。记得刚开始工作的时候,对自己的要求比较高,能一直遵守相关的规章制度,才能努力完成所有的工作。但是这几年随着工作逐渐走上轨道,对公司的一切都很熟悉,尤其是的关心和帮助,让我感到温暖,同时也慢慢开始放松对自己的要求。相反,我认为我做得很好。所以,这次发生的事情,不仅让我感到惭愧,更重要的是,让我感到对不起的信任和关心。
现在,犯了大错,深感后悔,深刻检讨。我中的致命错误如下:
觉悟不高,对重要事情的认识严重不足。即使有知识,也不能真正付诸行动。
觉悟低的根本原因是我不尊重别人。对工作没有深入负责的思考,也没有意识到现在能找到一份合适的工作是多么难得。
我部决定进行如下整改:
1、深挖自己错误的根源,认清可能产生的严重后果。
2、认真克服生活懒散粗心的缺点,努力做好工作,用优异的表现弥补我的过错。
3、经常加强与同事的沟通,确保类似的错误不再发生。
另外,我也看到了这件事的恶劣影响。如果每个人都像我一样在工作中无拘无束,漫不经心,如何才能及时把工作做好?同时,如果在我们的集体中形成这种无组织无纪律、风气不良、表现不文明的观念,我们的工作就无从改进,服务也只会是纸上谈兵。所以这次事件后果严重,影响恶劣。
短短几百字无法表达我对自己的谴责;更多的责骂,在我内心深处。希望能给我一个改过自新的机会。如果公司能给我一个改过自新的机会,我会化遗憾为力量,绝不原地踏步。我会努力工作,认真负责,争取为公司的发展做出更大的贡献。所以,我要感谢让我写这个检查。是让我认识到自己的错误,给了我改过自新的机会。说实话,在公司认识很多同事真的很开心!
在这件事情上,我也觉得自己还是缺乏责任感。这充分说明我在上不注重工作的方式方法,也说明我对工作没有足够的责任感,没有把工作做得更好,没有给自己注入上一个新台阶的动力。在自己的`里,还是有得过且过的应对。现在,我深深感到这是一种非常危险的趋势,是一种极其不好的征兆。如果不是及时发现,要求自己深刻反思,放任自己继续放纵发展,那么后果将是极其严重的,我甚至不敢想象会出现什么样的工作失误。所以通过这件事,我在深感痛心的同时,也感到了幸运和及时的觉醒,这无疑是我未来人生成长的一个关键转折点。在此,我向各位作出检讨的同时,也向你们表示衷心的感谢。
经过这件事,我知道无论如何,我都无法弥补我的过错。所以,无论怎么处罚我,我都不会有意见。同时请求再给我一次机会,让我通过自己的行动表达自己的觉醒,加倍努力为公司做出积极的贡献。请相信我。
检讨人:xxx
20xx年xx月xx日
员工犯错检讨书 篇12
尊敬的领导:
您好!
今天在工作时我没有做好自己的工作!在线路板上写字,并被领导发现,我认真反思,为我自己的行为感到了深深的内疚和不安,在此,我谨向领导做出了深刻的检讨。
通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事,但同时,也是我对自己工作的放松,带来的结果,经反思我觉得自己在工作责任心上仍旧非常欠缺,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心,这次的事使我不仅感到是自己耻辱。我深深的感到这种行为是一个非常不好的倾向,也是一个极为重要的苗头,如果不是领导及时发现,并要求自己深刻反醒,而我还这样下去,那么后果极为严重,甚至无法想像会发生怎样的工作失误,在此我在像领导做出检讨的`同时也向你们表示发自内心的感谢!总之我的行为给公司带来了不好的影响,做出了这样的行为,我的心情非常沉重和羞愧。
发生这件事,我知道无论怎样都不足以拟补我的过错,因此我不请求领导的宽恕,无论领导怎样从严从重的处分我,我都不会有任何意见,同时!我请求领导在给我一次机会,让我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为公司的工作做出积极的贡献,请领导相信我。
望领导能念在我是初犯,我保证以后不再有类似的情况发生,我真诚地接受批评,并愿意接受处理。对于这一切我还将进一步深入总结,深刻反省,恳请领导相信我能够记取教训、改正错误!
检讨人:xx
20xx年xx月xx日
员工犯错检讨书 篇13
尊敬的领导:
您好!
我是x,对于今日这件事情,我抱着我比惭愧的心理,自己没有一个稳定的心态去对待工作,在上班期间玩起了手机,这不是很好的习惯,不是一名员工应当消失的事情,现在已经发生了,订正是必定的,但这种态度让您失绝望了,也耽搁了工作,给我们的工作造成了一些负面影响,特殊是让别的同事看到了,特别不好,我们单位始终都规定上班,期间不能玩手机,要给自己足够的理由去克服这一点,真的不能够有任何侥幸心理,上班的时候我们的时间是属于工作的,而不是去偷偷玩手机,这些事情应当深刻反省。
我始终都在悄悄的去思索这些事情,这不是今日发生了之后,让我有了一些新的感受,真的是无比自责,承受了这些东西,原来就特别不好,作为一名员工,不应当用这样的态度去对待工作,现在时间也过得越来越快了,工作当中肯定要对自己严格起来,不能够抱着任何侥幸心理,就像这次一样,我在上班期间就产一些别的想法,原来工作就特别紧急,自己也没有足够的时间去做好,可是我还在想着别的事情,玩手机是我始终以来最不好的习惯,不管在什么时候都下意识的想去玩自己的手机,上班期间更加是如此,真的习惯保持了很长一段时间,我真的特别想订正,但是却不知道从何下手,我需要给自己一个充分的`理由去面对这些,现在事情已经发生了,再想挽回就要下定一个决心,我不盼望这种状况再次消失。
回顾今日的事情,我今日原来有许多任务要去做,好好的上班才是我应当去做的事情,可是却没有做到这一点,自己当时就看到手机发来信息就玩了几分钟,虽然就是这几分钟的时间,可是却养成了一个不好的习惯,在公司这么久的时间,常常性的发生这种状况,虽然您以前也就是说一两句,但是这一次是真的生气了,我也触碰了原则,这是对自己工作的不上心,真的让我感觉到特别自责,原来您交代的工作就让我准时的完成,可是我却还在耽搁拖延时间,非常钟就能够做好的事情,我却在玩手机,没有给自己留下任何余地,这种行为很恶劣,我真的不盼望再次消失了,在将来的学习工作当中,总是抱着这样的心态,确定是不能够劝说自己的,我再也不会在包有这样的侥幸心理了,肯定不在上班期间玩手机,请您信任我。
此致
敬礼!
检讨书:x
员工犯错检讨书 篇14
尊敬的领导:
您好!
对于自己的错误我已经进行了深刻的自我反省,并且在对自己进行反思之后向您写下这封关于我犯错的检讨书,希望得到您和公司的原谅。
人非圣贤,孰能无过,对于任何一个人来说,在平时的生活和工作当中或多或少还是会犯下一些错误,世界上本来就没有完美,十全十美的人,所以我们在犯了错之后,首先需要的就是要清楚的知道自己的错误是怎么产生的,然后才能从自己的错误当中去找到原因,并且在之后的生活和工作当中去用心的改正,保证这次的错误在以后的工作当中不会再一次的产生,也尽量的做好自己的工作,不让自己的工作出现任何的错误,不管是对于自己在工作当中所发生的错误是大是小,我们都需要对自己的.错误做出一个深刻的反省,也需要在这次错误的教训上面懂得一些启发。
我也认真的思考和反省了自己的错误,造成这次的错误的原因主要是因为自己的粗心大意,我本身就是一个粗枝大叶的人,不仅是对于工作,对待自己的生活有时候也是丢三落四的,我也知道自己这样子很不应该,我也清楚的知道不管是在生活中还是在工作上面都应该做到足够的严谨和细致,对待工作更是如此,我们更不应该将自己的生活上的一些坏习惯带到工作当中来,我应该做到公私分明,不能因为自己本身的原因影响到工作。粗心也只是自己这次犯错的原因之一,还有就是因为自己今天的工作状态很是不对,我自己也感到的到自己一整天的工作状态都很不对,也一直不在状态,才会导致这次的错误的发生,跟是因为自己的错误,才会影响到公司的工作,这更是不应该的。我只也通过对自己的自我反省,知道了这次的错误最为主要的是因为自身的一些坏毛病,但是就是因为全是自己的主观原因造成的错误,我才更加的后悔,后悔自己当时工作的时候不够认真细致,但是作为一名成年人,我也不祈祷时间能够回到过去,我知道后悔是没有用的,我现在唯一所能做的就是尽自己最大的力量去弥补这件错误所造成的影响,并且收拾好自己的心情,去承担此次错误的后果,并且尽快的开始新的工作。
最后我也希望自己可以通过这次的错误,认真的审视自己的工作状态,并且调整好自己的状态和心情,保证在以后的工作中做到一丝不苟,认真细致。也请领导和公司相信我。
此致
敬礼!
检讨人:XXX
20xx年X月X日
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